У ньому взяли участь заступник директора обласного центру зайнятості Тетяна Новорок, голова обласної організації Всеукраїнської профспілки працездатних інвалідів Тетяна Войтович, директор учбово-виробничого підприємства УТОС Ігор Подранецький, заступники директора Рівненського міського центру зайнятості Світлана Ротар і Сергій Повальчук, голова обласної організації УТОС Любов Боровська, голова громадської організації “Спілка інвалідів з дитинства “Передзвін” Марія Косинська, члени обласної організації УТОС, учасники громадських робіт, які займаються супроводом незрячих людей.
Започатковуючи розмову, заступник директора ОЦЗ Тетяна Новорок зауважила, що надання послуг людям з обмеженими фізичними можливостями є одним із головних напрямів роботи служби зайнятості. З початку року у центри зайнятості області звернувся 361 інвалід, 145 працевлаштовано, зокрема 25 – на дотаційні робочі місця за кошти Фонду загальнообов’язкового державного соціального страхування України на випадок безробіття. І ці показники – значно вищі минулорічних.
Більш предметна розмова йшла про такий вид громадських робіт як супровід незрячих людей безробітними. Справа ця започаткована рік тому й практично реалізована Рівненським міським центром зайнятості.
– Думка про створення служби із надання послуг незрячим, альтернативної органам соціального захисту, у мене з’явилася давно, – розповіла ініціатор організації супроводу незрячих Тетяна Войтович. – Довелося пройти немало владних кабінетів. Із розумінням поставився до нашої проблеми перший заступник голови обласної ради Михайло Кривко. А конкретно відкрили перед нами двері з відповідними пропозиціями і реальним їх наповненням у службі зайнятості: розробили методику, провели відбір людей, навчили їх, почали працювати. Звичайно, хвилювалися, адже справа нова. Але – прижилося! Більше того – для незрячих людей це стало неоціненною підмогою.
Найважливіше – підбір людей для супроводу. Це повинна бути людина навчена, комунікативна, доброзичлива. Вона має бути очима незрячого і вміти словами передати те, що бачить сама. А інвалід ці кілька годин супроводу відчуває себе незалежним від життєвих обставин.
Із травня минулого року п’ять людей із числа безробітних здійснюють супровід інвалідів по зору. Вони водять їх у лікарні і банки, ЖЕКи і магазини, на роботу, допомагають купувати продукти і одяг. У минулому році незрячим службою супроводу надано 1700 послуг, за чотири місяці нинішнього – 1200. А на оплату праці залучених до цієї роботи безробітних із коштів Фонду використано майже 65 тисяч гривень.
Супровід інвалідів по зору як вид громадських робіт – перша ластівка в Україні. Якщо першими спробували організувати щось подібне у Харкові, то тепер харків’яни, львів’яни, черкащани вже цікавляться досвідом Рівного. Започаткована добра справа поступово удосконалюється. Скористатися супроводом тепер уже можуть і незрячі з районів області, які приїжджають у справах до Рівного. Для цього при УТОС є диспетчерська служба.
Найближчим часом службу супроводу з числа безробітних пробуватимуть створити й у районах області. А у Рівному вона буде зміцнена ще одним супроводжуючим із числа безробітних. Тетяна Новорок також запропонувала директору учбово-виробничого підприємства УТОС створити дотаційне робоче місце.
Учасники круглого столу обговорили питання організації громадських робіт для безробітних із супроводу та реабілітації інвалідів з дитинства. Над ним уже працюють і міська влада Рівного, і міський центр зайнятості, і громадська організація “Спілка інвалідів дитинства “Передзвін”. Добра, а головне – потрібна справа знаходить своє продовження.
Людина має право на життя. Зробити його більш повноцінним для людей з обмеженими фізичними можливостями частково допомагають і працівники служби зайнятості. Коли ж вони захотіли почути думки тих, кому надається допомога, то першою пропозицією була: “Ми хочемо, щоб нам супроводжуючих не міняли”. А інвалід по зору Марія Гоч сказала: “Тепер я знаю, на кого розраховувати” і передала організаторам супроводу букет квітів...
І навіть у цих двох фразах і жестові – оцінка зробленому для незрячих людей: хоча й опосередкована, але – однозначна.
• Микола Колодяжний
Довідково: Упродовж січня–квітня 2012 року за послугами до служби зайнятості області звернулася 361 особа з інвалідністю, усього перебувало на обліку 813 осіб, в т.ч. 707 осіб, які мали статус безробітного. Допомогу по безробіттю отримували 546 осіб з інвалідністю. Середній розмір допомоги по безробіттю для осіб з інвалідністю на 1 травня 2012 року становив 946,6 грн.
Отримали одноразову виплату допомоги по безробіттю для організації підприємницької діяльності 6 осіб. Брали участь в оплачуваних громадських роботах 60 осіб. За направленнями центрів зайнятості проходили професійну підготовку, перепідготовку або підвищення кваліфікації 64 безробітних з інвалідністю.
Упродовж січня-березня 2012 року 714 інвалідів, які перебували на обліку в центрах зайнятості, отримали понад 1,8 тис. профорієнтаційних послуг. Під час профорієнтаційної роботи з особами з особливими потребами використовуються індивідуальні консультації та групові форми роботи. Вони беруть участь у семінарах з техніки пошуку роботи, тренінгах “Від самопізнання до самореалізації”, з орієнтації на підприємницьку діяльність, ярмарках вакансій, професій та інших заходах, які проводять центри зайнятості.
Усього з 2008 року скористалось послугами служби зайнятості Рівненської області понад 4 тисячі осіб з інвалідністю.
У центрах зайнятості громадяни з інвалідністю можуть самостійно
або за допомогою спеціаліста:
• підібрати роботу з найбільшої бази оперативної інформації про вільні робочі місця та вакантні посади не лише в межах міста чи району, але й в інших населених пунктах України;
• залучатись до тимчасових робіт (брати участь в оплачуваних громадських роботах за рахунок коштів Фонду загальнообов’язкового державного соціального страхування України на випадок безробіття або кошти підприємств);
• одержати інформацію про навчальні заклади, основні функції та адреси регіональних управлінь праці та соціального захисту населення, відділень Фонду соціального захисту інвалідів, громадських об’єднань інвалідів, особливості законодавства з професійної та трудової реабілітації інвалідів, у тому числі консультацію юриста центру зайнятості;
• здійснити професійний вибір з урахуванням своїх медичних показників, програми реабілітації, особистих нахилів та здібностей;
• набути додаткових професійних навичок або здобути нову професію, а це допоможе знайти гідну роботу;
• оволодіти технікою пошуку роботи та набути навики для презентації своїх професійних можливостей роботодавцям;
• знайти нові джерела інформації про вакансії, навчитись складати резюме та вести розмову з роботодавцем, у тому числі по телефону, під час проведення різноманітних семінарів у центрах зайнятості;
• оволодіти основами комп’ютерної грамотності.
